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《AI赋能HR》| 荐书人：关小豹
时间：2025-02-08
浏览次数：307 次
作者：田政、谷燕燕、唐琨
出书社：机械工业出书社
内容简介：
本书探讨怎样使用人工智能提升 HR事情效率与职场竞争力。书中详细说明晰人工智能在优化HR事情流程方面的作用，如简历筛选、员工绩效剖析和培训需求展望等，镌汰重复性劳动，让 HR能专注于战略性使命。从AI工具的选择、使用到优化，提供周全实战指导，通过详细操作办法和案例剖析，资助读者掌握在招聘、员工管理和团队协作中应用AI手艺的要领�；故章剂硕喔鲂幸挡畋鸸婺：屠嘈妥橹睦殖砂咐�，展示 AI在 HR 领域的普遍应用场景，以及实验历程中的挑战息争决计划。从数据驱动决议、员工体验优化到人才管理战略，系统叙述了 AI怎样资助企业挖掘潜力、创立价值，深刻展现 AI对企业营业增添的推行动用。
荐书人：
利来老牌国际官网app高科集团 关小豹
推荐理由：
Al手艺的应用不但仅是对人力资源事情流程的优化，更是对古板管理头脑的一次挑战。《AI赋能 HR》这本书通过对Al手艺在人力资源管理领域的深入探讨，指导各人突破古板头脑定式，拓展头脑视野，提升综合管理能力。书中强调了数据驱动决议、人机协作等新的管理理念，让各人熟悉到在 AI时代，人力资源管理者需要具备更普遍的知识和手艺，才华更好地应对种种挑战。HR从业者可以作育自己的立异头脑和战略眼光，成为一名具有综合管理能力的优异人才；关于企业管理者，本书是一本不可多得的管理宝典，能够为企业的生长提供新的思绪和要领。
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